我们以前的观念本来就有误区，一些人以为在国外走一圈回来就应该拿高工资，实际上企业最看重的是你能创造多少价值，而非你的文凭是否姓“洋”。

对于一部分没有工作经验，刚毕业的留学生来说，他们所谓的“贬值”只是因为企业给出的待遇与他们的期望值不符合。假如他们站

在企业的立场想想，没有经验、没有经历，你凭什么一出来就要多少钱呢？

对于留学生们来说，他们应当从一部分人的贬值吸取教训。许多留学生出国都是学计算机、商科、 M BA，因为这些科目最容易学，这些学生往往是高中毕业或大学毕业，没有工作经验就出去读书，一毕业就回国，从能力上看，与国内的“土龟”相差不远，企业给的待遇当然也不可能高。再比如 M BA，国外对 M BA课程的设计就是针对那些已经具有工作经验的人，使他们在原有的积累上更进一步提升，但中国学生往往没有工作经验就读，为拿学位而读书，对提升个人能力的帮助非常有限。

尽管如此，并不是说学生不应该出去留学。相反，我们主张学生出国留学，主张学生要有国际视野。但一定要有明确的规划和目标，留学生涯最重要的是拓展视野，企业之所以需要留学人员，就是想借助他们的国际化视野和国际化理念，给公司发展带来新机遇，如果留学生一味只想着混个文凭，即使“镀”了一层金，回国后也无法成为受欢迎人才。