明年起，上海浦东还将实施“千人回归”工程，即用3年时间，吸引千名海外高层次留学人员，新增百家有影响的留学人员企业，与万名留学人员及海外留学人员机构保持联系，并适时组织海外招聘，加快人才国际化程度。这是记者昨天从新近发布的《浦东新区人才发展2002-2005年规划》中获悉的。

该规划提出，未来三年，上海浦东将吸纳10万多人才资源，吸引千名海外高层次留学人员，以高层次服务业和高新技术为代表的新型产业人才密度和集聚程度将达到国内领先水平。到2005年，浦东新区的人才总量预期将达35.44万人以上，年均增长9.8%以上；35岁以下的人才将占到总数50%以上，而高层次、高学历、国际化人才的增长率将超过总人才的增长率。人才专业结构将以信息、生物医药、新材料、中介咨询、金融保险等服务贸易行业为主，并建立新型产业人才的集聚中心。对于尖端人才和专家型人才，新区将为其提供居住优惠及专项补贴等；而一些行业急需的“能工巧匠”，引进时可突破学历、年龄的限制。

据统计，截至2001年底，上海浦东新区大专或中级职称以上的人才总量达到24.39万人，比1990年开发之初增长了3倍多，占上海市人才总量的20.5%。（蔡燕）