美国回去的，尤其是有工作经验的，一般都干得不错，首先是因为这些人本身就有能力，当初能拿奖学金到美国，又能在美国找到工作安定下来的学习能力，适应能力都很强。

其次国内的人外语水平比海归还是差很远的。很多在美国生活七八年的人英语水平都不行，在国内没有语言环境的情况下英语水平可想而知。而且国内比较重视海外经验。如果你只是把工作经验局限在手头上的一点技术，尤其是工程师这一级的，很多都是重复劳动。那和国内的人比起来当然一点优势都没有。但是在美国，特别是大公司的管理要比中国的先进的多。美国工作经验的价值也就在于对于先进管理的了解适应和与不同文化背景的人的沟通能力上。在国内外企里很多高薪职位都需要和高层西方背景的人打交道，当然首选在海外有工作经历的。

在美国的中国人大多都没什么发展，是因为语言文化上的问题。说老实话，美国公司里决定升迁也是靠关系，并不只看你干了多少。中国人在美国觉得人事关系简单，那是因为你在底层，和别人没什么利益上的冲突。回中国人事关系当然也少不了，但起码你文化上不会有障碍。出国念graduate school的起码在国内呆了二十年以上，适应起来很快的。

这几年美国回去的相对来说还少，主要是应为美国的绿卡费时太长，有了绿卡又担心回国keep不了，又想要公民。这样全下来差不多八九年时间，家庭孩子都有了，人也差不多定型了，回也回不去了。