除了这些社交活动，2003年欧美同学会成立90周年的时候我们发起了“首届留学归国人员创业与发展论坛”，我们希望在北京创立一个海归精英的圈子，形成一个在国内具规模、有影响的团体。

作为这些聚会的组织者，需要费很多心思考虑细节的问题，也很累人，那么在众多的海归精英中为什么是您出面来做这个工作？

首先这个组织者应该具备一定的层次，能够得到大家的认同。另外需要付出一定的时间与精力，同时还要有一定的组织、创新能力，可以把好的想法付诸实际。我是在归国创业大潮兴起之前就回来了，比大多数人都早，经历上比较丰富，物质及精神的积累都达到了一定层次，大家都觉得由我来做是比较合适的。几年下来，我们的商会活动已经形成一个品牌，成为欧美同学会中最活跃的团体。

现在看来，您的社会活动家的角色已经大于企业家的角色，您认可吗？

可以这么说，对新华商及海归阶层的关注，创建相应的社团组织，为他们所做的呼吁，已经把我推到这个位置上来。运作一个企业或者一个项目，是对局部的一种改变。而做一个社会活动家，参与到社会工程中，可以提高整个社会的影响力。企业家也不能一天到晚光想着赚钱，要放宽视野，我现在就是把我个人的事业和整个社会大的事业结合在一块儿了。

在个人事业方面，我曾经在跨国公司做过主管，也在政府做过高级官员，自己创业也很成功，而现在我关注的是社会问题，特别是中国国际化的问题。我觉得中国现在缺乏国际化的人才与团队，对外进行商贸活动，在整个价值链中，中国企业大都处于相对低端的地位。国外有一个说法叫做“意见领袖”，我们也需要自己的意见领袖。尝试把中国社会的发展与国际化进程结合起来，是现阶段很少有人做的工作，我觉得很有意义。

构建和谐社会需要海归精英

您的新书《海归时代》这么长一本书是您本人写的吗？写这本书您想达到什么样的目标？

《海归时代》确实是我比较重要的一个阶段性作品。有秘书帮助整理资料，但主体是我写的。

在中国130多年的留学历史中，现在正处于一个高潮，在过去的10年里出国留学的人数超过了历史上任何一个阶段，但是对于这个群体，还没有人来做一个系统的回顾、归纳、总结和分析，市面上没有这种著作。我本身是其中的一员，通过商会又对这个群体有了深入的接触和了解，我觉得这是一个值得关注的群体。

中国的发展很需要这批海归的精英，应该善加利用。但是现在海归多集中在外企，而在国有、民营企业及政府部门工作的人还很少。另外，海归多集中在北京、上海两地，而在温州、宁波、青岛、大连等二线城市却很少，当地有大量需要海归的企业却得不到人才。这样不利于中国企业的发展，当然对海归来讲，在观念上也需要有所转变。

您认为未来海归将成为中国社会一股什么样的力量？比如是政治力量或经济力量？

每个领域都很重要，海归不仅要加入到中国经济全球化的进程中，科技、教育、文化等领域的发展也需要他们的参与，比如现在有75%的大学校长是海归，科学院的海归人士也占到70%以上，这是一个对未来发展很有意义的群体。

你觉得“海归”是一个让这些有留学背景的人有高度认同感的词汇吗？是一个让全社会有高度认同感的词汇吗？

这个词汇是比较形象、生动的，大家约定俗成就这么叫了，也有比较官方的说法，叫留学归国人员。我觉得以后这个词汇可能会进一步分解，随着留学的普及，“海归”也会像任何一个行业一样产生等级之分，比如分成“海归精英”和“普通海归”，但是他们都属于国际化人才的一部分。在中国，大学生在总人口中的比例还不到5%，而在海外这个比例是50%，所以这些海归回来以后应该还是很有用的人才。

我理解“海归”可能还是一个比较中国化的词汇，在欧洲、美国、日本等地，政府、学校、企业中有很多拥有留学背景的人，对他们来说是很平常的事情，而我们这样强调这批人的存在还是因为其稀有吧？

国外的确没有刻意强调“海归”这个词，但是我认为精英阶层是每个社会都有的，我们的政府现在提出要“构建和谐社会”，如何构建大家可以探讨，我认为应该充分发挥精英阶层的智慧和力量，人尽其才，对于社会的和谐发展会很有好处。现在中国的精英阶层大部分是海归，但是他们的作用是否充分发挥了，各个渠道是否通畅，与这个社会是否达到和谐的程度，这些都还是见仁见智的问题，我觉得在这些方面都还有很多可以改善的余地。

您曾经预测，“海归”会在未来的发展中向“国际精英”过度，取而代之的是“国际精英阶层”，那么您是否认为海归将是未来中国社会的主角？