一对在美国居住多年的博士夫妇认为，人才判认误区在一定程度上阻止了海外精英的归国脚步，使他们感到无法与国内价值标准对话。这些误区反映在以下几方面：

对“博士后”的盲目崇拜

在美国一般是博士毕业后找不到工作，这才屈就“博士后”，无奈地成为教授的廉价劳动力。优秀博士则一毕业就有薪金不菲的职岗向他们主动招手。美国学界与社会普遍认为：就学养与素质而言，“博士后”普遍不如一毕业就能找到工作的博士。但在国内，则将“博士后”看作是比博士更高一级的某种学历和资格。

只重学位不重学校档次

在美国，比学位更重要的是“出身”。在欧美各国，一流大学与二三流大学在各方面都相差甚远，社会承认度极为悬殊。国内招聘海外学子，则不区分名校与普通院校，仅仅以博士或博士后定级，牛头不对马嘴。

将访问学者看成值得炫耀的头衔

其实，访问学者不能证明任何学历与学问。在美国各大学，地位最低的便是那些访问学者，因为他们不是学校需要重点对待的正规学生，而且其费用一般均不由美方院校出。他们的任务是给博士生甚至硕士生打下手。由于对访问学者既没有设立进门时的门槛，也没有出门时学术考核的程序，自然对其学术价值无法认定。

作者：裴毅然